拓永刚本就有上尉军衔，担任七连副连长绰绰有余，且副连长不是连首长，不会影响他领导特战排。
而特战排空出来的排长职位，特战排随便挑一个都能担任。
要知道特战排可是全军官排，并且还是整个首都战区，甚至是全军范围之内，惟一的基层全军官排。
总参直属a大队才有的特权，放到基层部队简直就是降维打击。
陈军提拔拓永刚上来做副连长，想要把七连打造成独一号的装甲特种兵，究竟能不能成他心里也没底。
一切只能等半年后的出山！
特七连这边的精修工作稳步结束，陈军接着就来到了人数最多，园区占地面积最广的保障连。
最开始的工兵保障连配置方案中，这个连的人数就达到了230之巨。
妥妥的加强连。
后面钢七营正式落地并扩编，又加入了三个满编连和一个导弹排，规模等于是扩大了三分之一。
为了继续做好相应保障工作，保障连也同步进行了补充。
如今的保障连规模更加庞大，各种车辆加起来超过百台，总人数更是已经突破了三百大关。
这足以抵得上三个常规连的兵力，已经都快没法用加强连来形容。
用“准营级”来形容，也毫不为过。
陈军之前没有深入基层体会，对保障连的人数和装备只有个数字，并没有觉得有太多的问题。
可如今亲自跑到保障连，第一眼的感觉就不太妙。
因为陈军个人工作实在太多，最近半年都是在到处跑，营里面的工作会议，基本上没怎么参加。
这就导致除了熟人之外，新来的连长陈军几乎都不熟。
保障连连长就是其一。
当看到身高只有一米七左右，戴着一副黑框眼镜看起来斯斯文文，却遮不住黑眼圈的连长许志强。
陈军一看就知道保障连，现在肯定是出了问题。
而且问题还不小。
否则就钢七营如今朝气蓬勃，欣欣向荣的整体风气之下，作为保障连的连长，不可能一副透支过度的憔悴样。
之所以会变得如此的憔悴，要么就是个人能力不足，要么就是工作量实在太大。
只有这两种可能。
因为能够进入钢七营的军官，尤其是一连之长的主官，都是有抱负有野心的，不可能偷奸耍滑摸鱼。
“许连长，你这精气神不行啊，难道是生病了吗？”
陈军能看出许志强没有生病，不过为了给他一个台阶下，用于解释原因，特意给他找了个借口。
“报告副营长，没，我没病，你别看我瘦，其实我身体好着呢，就像那话说的，瘦是瘦筋骨肉，干起活来像猛兽，工作强度再大我也能撑得住。”
许志强看起来像精力透支，精神状态确实倒还挺好，人也是一个挺乐观的，智商和情商都挺高。
他说的最后那一句话，就足以凸显他的智商。
既向陈军表明了自己的决心，表达了自己的的工作积极性，又非常聪明的从侧面进行解释。
他之所以会有严重黑眼圈，身体看起来也很疲倦，就是因为工作强度很大，硬生生给熬出来的。
这种用暗示的话来表达，比直接诉苦要高好几个档次。
陈军作为领导能得到答案，也能有更好的空间来进行处理，不至于被逼得一时间下不来台。
毕竟保障连的工作强度过大，超出了正常的范围之内。
那肯定不是下级单位的原因，而是因为上级的管理出了问题，没有把安排好，才会出现这种情况。
“这许连长，挺有意思。”陈军暗道。
本来对许志强没啥印象，可就是许连长这一次高情商的回答，让陈军对他立马有了好感。
聪明懂事情商又高的下级，作为上级领导是最喜欢的。
“初步看来，这个许志强的能力，应该是没问题的，能把他熬到吐苦水，看来里面确实是有大问题，既然现在来了，那必须把它给解决掉，绝不能把任何的隐患，留到一年后的全面检验。”
陈军暗自在心中快速琢磨，迅速的做出了决断。
干脆利落的下达指示道：“许连长，我想你也早已知道，我这次下连队，就是来解决各连队问题的。
既然你们保障连有问题，那你就带着我好好看看。
你不要害怕，特意藏着掖着，我不会对你问责，就带我去有问题的地方，我们一起来把问题彻底解决。”
“是，副营长。”
许志强诧异的看了眼陈军，似乎没想到陈军会如此不避讳，随后笑了起来，精气神都变好了。
干脆的回复后，走在前面带路，带着陈军参观保障连。
由炊事排、供应排、维修排、卫生排和工兵排组成的保障连，几乎承担了钢七营的所有后勤工作。
保底了钢七营的下限的同时，还支撑起了钢七营的上限。
等于要想发挥钢七营的最强实力，保障连就必须做到尽善尽美，绝不能有任何的隐患存在。
为了彻底排查保障连，陈军打起了十二分精神，不放过任何一个细节。
在连长许志强的一路带领下，陈军一行人先来到了对战士们来说，最为重要的炊事班检查。
因为要保障八个连的餐食，保障强度提升了一大截。
在后面又扩编了三个连的前提下，炊事排的规模也发生了变化，从之前的五个班扩编到了八个班。
然而受限于人员编制数量，钢七营实在超编太过于严重。
战斗人员不能削，那就只能控后勤。
炊事排扩编成为了八个班，增加了三个连需要后勤补给，结果却连一个炊事员都没有派下来。
以前是九个人为一个班组，保障一个连队的一日三餐。
剩下的排长和另外四个炊事员，他们则是作为物资调动分化人员，负责采购和分配每日物资。
现在降级成了六个人的班组，八个班就占了四十八个名额。
剩下的排长和一个炊事员，两人却要像之前那样坐镇炊事排，负责给八个连分配所需食材。
炊事排的编制这么一改，直接让炊事排众人叫苦不迭。
坐镇炊事排分配物资的两人，工作强度直接拉到了最满，每天基本上没有任何空闲时间。
哪怕炊事排所需燃料和食材，都是团里面直接用车拉过来的。
可厂里面只负责送到炊事排，食材的归纳和储存摆放等等工作，都要他们两个人来负责处理。
八个连每天的食材和燃料，重量单位都是按吨来算的。
收纳好了之后还得分发登记，确保每个环节都不会出错。
否则一个连多送了一袋米，另外一个连忘记了把肉装上车，各种小事加一起，足以让炊事排工作瘫痪。
两个人在家里累得要死，出去搞保障工作的保障班，同样也是高强度。
原本十个人的工作量，如今变成五个人来完成，等于工作量直接翻倍，轻松的炊事班变成了苦役。
要不是全军首个合成营，全军合成营试点单位的名头挂在这，让炊事排战士们有发自内心的荣誉感和使命感，支撑着他们一直在无怨无悔付出。
这要是放在外面的餐厅里，恐怕早就已经撂挑子不干了。
许连长的严重黑眼圈。
炊事排长天天跑来吐口水，就是最大的原因。
“果然不深入基层，找不出问题，炊事班的工作强度这么大，却不敢往上报，肯定是怕被认为工作能力不足，担心会被调离钢七营，所以一直都在硬撑着。
一个月两个月能够撑得住，半年一年用命能够撑得住，可这终究不是长久之计，隐藏的雷总有一天会爆炸。”
陈军发现炊事班的问题后，暗自沉思着脸色变得很严肃。
连长许志强发现问题没有上报，而是带着下面的兵一直在强行硬撑，陈军能够理解他的想法。
毕竟钢七营进来的门槛那么高，费尽心血才好不容易攀上高门。
谁也不想被调走，错失大好的机会。
既然现在已经发现了问题，那陈军就要想办法去解决，可是该怎么解决，还真有点小难度。
钢七营作为一个营，哪怕是加强营，人数破千也确实有点超标。
一个团也才一千多号人！
八个战斗连人数肯定不能减，那可是合成营最根本的核心，那人数控制就只能从后勤起手。
保障连在严格控制人数情况下，现在都已经突破三百大关。
再想要上级给炊事排补充兵员，大概率是不可能的，让其他营出公差帮忙，也是治标不治本。
陈军硬是用自己的脸皮去强要，倒是有可能能够弄到人下来。
可保障连现在才到第一个排，有了问题就找上级想办法要人，那后面还有四个排在那里等着。
以一窥全貌。
每个排肯定工作强度都很大，每个排都去找上面要人，这一圈下来，起码又得多上百来号人。
要是后勤人数都占了400多，无限接近于总兵力的一半。
那这个配置肯定是病态的。
不健康的。
陈军很理性的做出了分析后，确定要想解决后勤连的这些问题，就只能发挥咱们老一辈的光荣传统——
想办法克服困难！
“那该怎么办呢？”
陈军埋头苦思了很久，就连后续检查的工作都停了，专门就解决这件事，不解决饭都吃不下。
就这么挖空心思想了半天，总算是功夫不负苦心人。
还真被陈军想到了解决方案。
陈军想起了后世的连锁酒店餐饮，他们为了控制自己的成本，更是为了能够让味道更加统一，大规模普及的一种运营模式——
中央厨房模式！
这种模式最早诞生于五十年代，当时美国的麦当劳等快餐连锁店，开发出了集中采购、集中加工、集中配送的方式，大幅度提升了出品速度。
等到了七八十年代的时候，中央厨房模式已经成熟，并且开始在全球普及。
九十年代的中国相对落后，中央厨房模式已经出线了，但并不是很普及，基本上属于是小群体。
不是说没有钱搞不起，而是说消费现在还跟不上，根本用不上中央厨房模式。
而针对炊事排现在的难点，就是有着足够的食材和装备、设备，唯独在人手上面严重不足。
中央厨房这种运行模式，恰好就是最好的解决方案。
只要针对部队的餐食方式，还有部队的各种固定的需求，做相应的调整改变，绝对能够圆满的解决问题。
陈军把自己锁在了办公室，就为了量身打造一套中央厨房方案。
又经过半天时间的伏案苦写，一个陈军认为完美适配于炊事排，能让炊事排能够出色的完成保障工作，炊事员的工作强度起码降半的方案，就这么热腾腾出炉了。
等陈军驱车赶到保障排，把写满纸的方案交给许志强。
看完整个方案，许志强眼瞪如牛。
被彻底的震惊了！
陈军这种中央厨房运行模式，完全是超过了他能够想象的空间，在他看来简直就是神一般的操作。
听有关陈军牛逼的传言很多，第一次感受陈军的牛逼。
许志强是真的服了，心服口服。
“副营长，你这方案太绝了。”
许志强惊为天人的赞不绝口道：“在炊事班搞一套中央厨房，八个锅同时开干，统一把饭菜进行加工。
减少了中间的分配运输时间，人员集中工作效率能够翻倍，所需时间绝对能够缩减一半以上。
中央厨房完成加工之后，每个连派一个五人组，只需要提前一个小时，把饭菜送到各连队进行加热，再负责把饭菜分配给各连的战士。
食物分发完之后，各连的炊事班重新返回中央厨房，接着下一餐的食材准备。
中间各种流程砍了一大半，省出来的工作量太大了，省出来的时间也很多，足够我们用来休息调整。
工作人更出色的完成，所发挥的人力却更少，绝，简直是太绝了，我老许想不服都不行啊，哈哈。”
最大的难题得到了解决，许志强实在是太激动了，兴奋的脸都变得通红一片。
(本章完)
而特战排空出来的排长职位，特战排随便挑一个都能担任。
要知道特战排可是全军官排，并且还是整个首都战区，甚至是全军范围之内，惟一的基层全军官排。
总参直属a大队才有的特权，放到基层部队简直就是降维打击。
陈军提拔拓永刚上来做副连长，想要把七连打造成独一号的装甲特种兵，究竟能不能成他心里也没底。
一切只能等半年后的出山！
特七连这边的精修工作稳步结束，陈军接着就来到了人数最多，园区占地面积最广的保障连。
最开始的工兵保障连配置方案中，这个连的人数就达到了230之巨。
妥妥的加强连。
后面钢七营正式落地并扩编，又加入了三个满编连和一个导弹排，规模等于是扩大了三分之一。
为了继续做好相应保障工作，保障连也同步进行了补充。
如今的保障连规模更加庞大，各种车辆加起来超过百台，总人数更是已经突破了三百大关。
这足以抵得上三个常规连的兵力，已经都快没法用加强连来形容。
用“准营级”来形容，也毫不为过。
陈军之前没有深入基层体会，对保障连的人数和装备只有个数字，并没有觉得有太多的问题。
可如今亲自跑到保障连，第一眼的感觉就不太妙。
因为陈军个人工作实在太多，最近半年都是在到处跑，营里面的工作会议，基本上没怎么参加。
这就导致除了熟人之外，新来的连长陈军几乎都不熟。
保障连连长就是其一。
当看到身高只有一米七左右，戴着一副黑框眼镜看起来斯斯文文，却遮不住黑眼圈的连长许志强。
陈军一看就知道保障连，现在肯定是出了问题。
而且问题还不小。
否则就钢七营如今朝气蓬勃，欣欣向荣的整体风气之下，作为保障连的连长，不可能一副透支过度的憔悴样。
之所以会变得如此的憔悴，要么就是个人能力不足，要么就是工作量实在太大。
只有这两种可能。
因为能够进入钢七营的军官，尤其是一连之长的主官，都是有抱负有野心的，不可能偷奸耍滑摸鱼。
“许连长，你这精气神不行啊，难道是生病了吗？”
陈军能看出许志强没有生病，不过为了给他一个台阶下，用于解释原因，特意给他找了个借口。
“报告副营长，没，我没病，你别看我瘦，其实我身体好着呢，就像那话说的，瘦是瘦筋骨肉，干起活来像猛兽，工作强度再大我也能撑得住。”
许志强看起来像精力透支，精神状态确实倒还挺好，人也是一个挺乐观的，智商和情商都挺高。
他说的最后那一句话，就足以凸显他的智商。
既向陈军表明了自己的决心，表达了自己的的工作积极性，又非常聪明的从侧面进行解释。
他之所以会有严重黑眼圈，身体看起来也很疲倦，就是因为工作强度很大，硬生生给熬出来的。
这种用暗示的话来表达，比直接诉苦要高好几个档次。
陈军作为领导能得到答案，也能有更好的空间来进行处理，不至于被逼得一时间下不来台。
毕竟保障连的工作强度过大，超出了正常的范围之内。
那肯定不是下级单位的原因，而是因为上级的管理出了问题，没有把安排好，才会出现这种情况。
“这许连长，挺有意思。”陈军暗道。
本来对许志强没啥印象，可就是许连长这一次高情商的回答，让陈军对他立马有了好感。
聪明懂事情商又高的下级，作为上级领导是最喜欢的。
“初步看来，这个许志强的能力，应该是没问题的，能把他熬到吐苦水，看来里面确实是有大问题，既然现在来了，那必须把它给解决掉，绝不能把任何的隐患，留到一年后的全面检验。”
陈军暗自在心中快速琢磨，迅速的做出了决断。
干脆利落的下达指示道：“许连长，我想你也早已知道，我这次下连队，就是来解决各连队问题的。
既然你们保障连有问题，那你就带着我好好看看。
你不要害怕，特意藏着掖着，我不会对你问责，就带我去有问题的地方，我们一起来把问题彻底解决。”
“是，副营长。”
许志强诧异的看了眼陈军，似乎没想到陈军会如此不避讳，随后笑了起来，精气神都变好了。
干脆的回复后，走在前面带路，带着陈军参观保障连。
由炊事排、供应排、维修排、卫生排和工兵排组成的保障连，几乎承担了钢七营的所有后勤工作。
保底了钢七营的下限的同时，还支撑起了钢七营的上限。
等于要想发挥钢七营的最强实力，保障连就必须做到尽善尽美，绝不能有任何的隐患存在。
为了彻底排查保障连，陈军打起了十二分精神，不放过任何一个细节。
在连长许志强的一路带领下，陈军一行人先来到了对战士们来说，最为重要的炊事班检查。
因为要保障八个连的餐食，保障强度提升了一大截。
在后面又扩编了三个连的前提下，炊事排的规模也发生了变化，从之前的五个班扩编到了八个班。
然而受限于人员编制数量，钢七营实在超编太过于严重。
战斗人员不能削，那就只能控后勤。
炊事排扩编成为了八个班，增加了三个连需要后勤补给，结果却连一个炊事员都没有派下来。
以前是九个人为一个班组，保障一个连队的一日三餐。
剩下的排长和另外四个炊事员，他们则是作为物资调动分化人员，负责采购和分配每日物资。
现在降级成了六个人的班组，八个班就占了四十八个名额。
剩下的排长和一个炊事员，两人却要像之前那样坐镇炊事排，负责给八个连分配所需食材。
炊事排的编制这么一改，直接让炊事排众人叫苦不迭。
坐镇炊事排分配物资的两人，工作强度直接拉到了最满，每天基本上没有任何空闲时间。
哪怕炊事排所需燃料和食材，都是团里面直接用车拉过来的。
可厂里面只负责送到炊事排，食材的归纳和储存摆放等等工作，都要他们两个人来负责处理。
八个连每天的食材和燃料，重量单位都是按吨来算的。
收纳好了之后还得分发登记，确保每个环节都不会出错。
否则一个连多送了一袋米，另外一个连忘记了把肉装上车，各种小事加一起，足以让炊事排工作瘫痪。
两个人在家里累得要死，出去搞保障工作的保障班，同样也是高强度。
原本十个人的工作量，如今变成五个人来完成，等于工作量直接翻倍，轻松的炊事班变成了苦役。
要不是全军首个合成营，全军合成营试点单位的名头挂在这，让炊事排战士们有发自内心的荣誉感和使命感，支撑着他们一直在无怨无悔付出。
这要是放在外面的餐厅里，恐怕早就已经撂挑子不干了。
许连长的严重黑眼圈。
炊事排长天天跑来吐口水，就是最大的原因。
“果然不深入基层，找不出问题，炊事班的工作强度这么大，却不敢往上报，肯定是怕被认为工作能力不足，担心会被调离钢七营，所以一直都在硬撑着。
一个月两个月能够撑得住，半年一年用命能够撑得住，可这终究不是长久之计，隐藏的雷总有一天会爆炸。”
陈军发现炊事班的问题后，暗自沉思着脸色变得很严肃。
连长许志强发现问题没有上报，而是带着下面的兵一直在强行硬撑，陈军能够理解他的想法。
毕竟钢七营进来的门槛那么高，费尽心血才好不容易攀上高门。
谁也不想被调走，错失大好的机会。
既然现在已经发现了问题，那陈军就要想办法去解决，可是该怎么解决，还真有点小难度。
钢七营作为一个营，哪怕是加强营，人数破千也确实有点超标。
一个团也才一千多号人！
八个战斗连人数肯定不能减，那可是合成营最根本的核心，那人数控制就只能从后勤起手。
保障连在严格控制人数情况下，现在都已经突破三百大关。
再想要上级给炊事排补充兵员，大概率是不可能的，让其他营出公差帮忙，也是治标不治本。
陈军硬是用自己的脸皮去强要，倒是有可能能够弄到人下来。
可保障连现在才到第一个排，有了问题就找上级想办法要人，那后面还有四个排在那里等着。
以一窥全貌。
每个排肯定工作强度都很大，每个排都去找上面要人，这一圈下来，起码又得多上百来号人。
要是后勤人数都占了400多，无限接近于总兵力的一半。
那这个配置肯定是病态的。
不健康的。
陈军很理性的做出了分析后，确定要想解决后勤连的这些问题，就只能发挥咱们老一辈的光荣传统——
想办法克服困难！
“那该怎么办呢？”
陈军埋头苦思了很久，就连后续检查的工作都停了，专门就解决这件事，不解决饭都吃不下。
就这么挖空心思想了半天，总算是功夫不负苦心人。
还真被陈军想到了解决方案。
陈军想起了后世的连锁酒店餐饮，他们为了控制自己的成本，更是为了能够让味道更加统一，大规模普及的一种运营模式——
中央厨房模式！
这种模式最早诞生于五十年代，当时美国的麦当劳等快餐连锁店，开发出了集中采购、集中加工、集中配送的方式，大幅度提升了出品速度。
等到了七八十年代的时候，中央厨房模式已经成熟，并且开始在全球普及。
九十年代的中国相对落后，中央厨房模式已经出线了，但并不是很普及，基本上属于是小群体。
不是说没有钱搞不起，而是说消费现在还跟不上，根本用不上中央厨房模式。
而针对炊事排现在的难点，就是有着足够的食材和装备、设备，唯独在人手上面严重不足。
中央厨房这种运行模式，恰好就是最好的解决方案。
只要针对部队的餐食方式，还有部队的各种固定的需求，做相应的调整改变，绝对能够圆满的解决问题。
陈军把自己锁在了办公室，就为了量身打造一套中央厨房方案。
又经过半天时间的伏案苦写，一个陈军认为完美适配于炊事排，能让炊事排能够出色的完成保障工作，炊事员的工作强度起码降半的方案，就这么热腾腾出炉了。
等陈军驱车赶到保障排，把写满纸的方案交给许志强。
看完整个方案，许志强眼瞪如牛。
被彻底的震惊了！
陈军这种中央厨房运行模式，完全是超过了他能够想象的空间，在他看来简直就是神一般的操作。
听有关陈军牛逼的传言很多，第一次感受陈军的牛逼。
许志强是真的服了，心服口服。
“副营长，你这方案太绝了。”
许志强惊为天人的赞不绝口道：“在炊事班搞一套中央厨房，八个锅同时开干，统一把饭菜进行加工。
减少了中间的分配运输时间，人员集中工作效率能够翻倍，所需时间绝对能够缩减一半以上。
中央厨房完成加工之后，每个连派一个五人组，只需要提前一个小时，把饭菜送到各连队进行加热，再负责把饭菜分配给各连的战士。
食物分发完之后，各连的炊事班重新返回中央厨房，接着下一餐的食材准备。
中间各种流程砍了一大半，省出来的工作量太大了，省出来的时间也很多，足够我们用来休息调整。
工作人更出色的完成，所发挥的人力却更少，绝，简直是太绝了，我老许想不服都不行啊，哈哈。”
最大的难题得到了解决，许志强实在是太激动了，兴奋的脸都变得通红一片。
(本章完)